Evet, devam eder. 5953 sayılı Kanun'un 17. maddesi bunu açık biçimde düzenler: mensup olduğu mevkutedeki bir yayın dolayısıyla hürriyeti tahdide uğrayan gazeteci, ücretini almakta devam eder.
Şart: Yayından Kaynaklanması
Hükmün kapsamı sınırlıdır. Ücret hakkının devamı için hürriyet kısıtlamasının o yayındaki bir yayın dolayısıyla doğmuş olması gerekir. Yayınla ilgisi olmayan bir sebeple tutuklanma bu maddenin kapsamında değildir.
İki İstisna
- Yayın, sorumlu müdürün veya yayın sahibinin haberi olmadan yapılmış ya da yaptırılmışsa
- Sorumlu müdürün incelemesinden geçen şekil üzerinde tahrifat veya ekleme yapılmışsa
İki istisnanın ortak mantığı şudur: koruma, yayın kararının kurumsal süreçten geçtiği hâller içindir. Süreci atlayarak ya da onaylanmış metni değiştirerek yapılan yayın bu korumanın dışındadır.
Toplu Zamlardan Yararlanma
Madde bir hak daha tanır: hürriyeti tahdit edilen gazeteci, kadrosuna yapılacak toplu zamlardan emsali gibi istifade eder. Yani tutukluluk süresince kadroya yapılan zam, ona da uygulanır.
Yayından Ayrıldıktan Sonra Tutuklanırsa
Maddenin en az bilinen hükmü budur: hürriyet tahdidi, gazetecinin mevkuteden ayrılmasından sonra meydana gelmişse, o mevkuteden aldığı son ücret miktarındaki tazminat, tahdit müddetince mevkute sahibi tarafından her ay ödenir.
| Durum | Kim öder | Ne kadar |
|---|---|---|
| Çalışırken tutuklanma | İşveren | Ücret devam eder |
| Ayrıldıktan sonra tutuklanma | Mevkute sahibi | Son ücret miktarında tazminat, her ay |
Yani yükümlülük, iş ilişkisi sona ermiş olsa bile yayının sahibinde kalır. Bu, yayından doğan sorumluluğun kişiye değil yayına bağlanmasının bir sonucudur.
Ödenmezse Yaptırım
27. maddenin (c) bendi, 17. maddedeki ücreti veya tazminatı ödemeyen işverene her bir gazeteci için idarî para cezası öngörür.
Yayın Tatili Hâli Ayrı
Aynı maddenin son fıkrası farklı bir durumu düzenler: neşriyatı tatil edilen mevkutede çalışanlar tatil tarihinden itibaren 2 ay süreyle ücretlerini alır. Ayrıntısını yayın tatili yazısında ele aldık.
Sonuç
Mensup olduğu yayındaki bir yayın dolayısıyla hürriyeti kısıtlanan gazeteci ücretini almaya devam eder ve kadroya yapılan toplu zamlardan emsali gibi yararlanır. Yayın sorumlu müdürün ya da sahibin haberi olmadan yapılmışsa veya onaylanmış metinde tahrifat varsa bu koruma işlemez. Ayrılmadan sonra doğan tutuklulukta ise son ücret tutarında tazminat mevkute sahibi tarafından ödenir.