Araçlar

Basın Kartı Uygunluk Kontrolü

5187 Ek m.3'teki yedi şartı tek tek sorar ve hangi kart türüne başvurabileceğinizi gösterir. Şartlardan biri eksikse başvuru Komisyona gitmeden reddedilir.

Dayanak: 5187 sayılı Kanun Ek m.2, Ek m.3 · Basın Kartı Yönetmeliği m.8, m.10-14

1 / 10Yaş — Ek m.3/a

Yönetmelik m.8/1-a ile aynı bent.

Basın Kartı Uygunluk Kontrolü nasıl hesaplanır?

  1. Temel şartları yanıtlayın

    Yaş, öğrenim durumu, kısıtlılık ve adli sicil şartları Ek m.3'ün (a), (b), (c), (ç), (d) ve (e) bentleridir; hepsi birlikte aranır.

  2. Sözleşme ve çalışma sürekliliğini işaretleyin

    (f) bendi iki unsur ister: 5953'e uygun bir sözleşme ve işten ayrılıştan sonra bir aydan fazla ara vermeden çalışmak. Başvuruların en çok düştüğü bent budur.

  3. Medya dışı ticari faaliyeti belirtin

    (g) bendi medya faaliyeti dışında ticari faaliyette bulunmamayı şart koşar.

  4. Durumunuzu ve mesleki hizmet sürenizi seçin

    Kart türü buradan belirlenir: bir kuruluşa bağlı çalışma, serbestlik, yabancı medya mensupluğu ve 18 yıllık mesleki hizmet farklı türlere karşılık gelir.

Beş kart türü (5187 Ek m.1/3 · Yönetmelik m.10-14)

Kart türüKime verilirGeçerlilik süresi
Göreve bağlı (m.10)Bir medya kuruluşuna bağlı olarak çalışan Türk vatandaşı medya mensupları ve enformasyon görevlileri10 yıl (m.47/1)
Süreli (m.11)Görev alanı Türkiye'yi kapsayan yabancı medya mensuplarıGörev süresini aşmamak üzere, verildiği yılın sonuna kadar (m.39/1)
Geçici (m.12)Görev alanı Türkiye'yi kapsamamakla beraber geçici bir süreyle haber amaçlı Türkiye'ye gelen yabancı medya mensuplarıEn çok 3 ay; bir defaya mahsus uzatılabilir (m.40/2)
Serbest (m.13)Geçici bir süreyle çalışmayan veya yurt dışında serbest gazetecilik yapan Türk vatandaşı medya mensuplarıÖnceki kart taşıma süresine göre 12 / 18 / 24 ay
Sürekli (m.14)En az 18 yıl mesleki hizmeti bulunan medya mensupları ile en az 18 yıl basın kartı taşıyan enformasyon görevlileriÖmür boyu (m.14/1)

Sık Sorulanlar

Şartlardan biri eksikse ne olur?
Ek m.3 ile Yönetmelik m.8/1'deki yedi bent birlikte aranır. Biri eksikse başvuru Komisyona bile gitmeden reddedilir (m.29/2).
Başvurular en çok hangi şarttan düşüyor?
(f) bendinden. Bent iki ayrı unsur içerir: 5953 sayılı Kanun hükümlerine uygun bir sözleşme yapılmış olması ve mücbir sebepler dışında işten ayrıldığı tarihten itibaren bir aydan fazla olmamak üzere ara vermeden çalışmak. Sözleşmenin 5953'e uygunluğu biçimsel bir ayrıntı değildir; yazılı şekil, ücret, kıdem ve fesih hükümleri kanuna uymalıdır.
Sürekli basın kartı için kaç yıl gerekiyor?
En az 18 yıl mesleki hizmet; enformasyon görevlilerinde en az 18 yıl basın kartı taşımış olmak. Sürekli kart ömür boyu geçerlidir (m.14/1) ve yabancı medya mensuplarına verilemez (m.14/3).
Serbest basın kartı ne kadar süreyle verilir?
Önceki kart taşıma süresine göre kademelenir (m.13/3): 5 yıla kadar 12 ay, 5–10 yıl arası 18 ay, 10 yıldan fazla 24 ay. Ayrıca en az bir yıl çalıştığı medya kuruluşundan ayrıldığı tarihten itibaren bir ay içinde başvurulmalıdır.
Adli sicil şartı nasıl uygulanır?
(ç) bendi TCK m.53'teki süreler geçmiş olsa dahi uygulanır ve iki grubu kapsar: kasten işlenen bir suçtan beş yıl veya daha fazla hapse mahkûmiyet ile süreye bakılmaksızın şantaj, hırsızlık, sahtecilik, dolandırıcılık, güveni kötüye kullanma, yalan tanıklık, iftira, müstehcenlik, zimmet, rüşvet, kaçakçılık, aklama, cinsel dokunulmazlığa karşı suçlar ve devlet sırlarına karşı suçlar gibi sayılan suçlar. (d) bendi 3713 m.3, m.4, m.6 ile 6415 m.4'ü, (e) bendi 5187 m.25/2'deki suçları ekler.
İşyeri değiştirdim, eski kartı ne yapacağım?
Yönetmelik m.37/4 mutlaktır: eski basın kartı iade edilmedikçe yeni basın kartı başvurusu işleme alınmaz. İşyeri değiştiren gazetecilerin en sık takıldığı nokta budur.

Bu araçlar mevzuatın resmî metinlerine dayanan hesap yardımcılarıdır ve hukuki danışmanlık yerine geçmez. Somut bir fesih, tazminat hesabı ya da başvuruda bağlayıcı olan, yetkili kurumun kararı ve mevzuatın güncel metnidir. Ayrıntılı anlatım: konuyu anlatan rehber.